为进一步促进《老员工职业生涯与就业指导(2)》课程教学工作，提高课程教师的授课水平，确保课程授课质量，5月29日上午，yl23455永利员工管理办公室在C3实验楼321会议室召开了本学期全体任课辅导员老师集体备课交流会，员工管理办公室主任周毅华主持会议。

周毅华老师转达了公司党委副书记毕轶慧对落实好本学期《老员工职业生涯与就业指导(2)》课程教学工作的重要指示，强调了学校及学院对做好本学期就业指导课程教学工作的相关要求，希望全体授课教师要充分认识到本课程对员工成长成才的重要性，准确把握课程教学目标重点，通过教学帮助员工了解就业形势、明确自身职业规划、树立积极学习的心态和合理的期望。

其次，按照学院课程教学要求，本学期新开课教师钱宇航、沈轩羽分别进行了现场试讲，其他任课老师逐对两位新开课老师的试讲情况进行了点评交流，提出了指导意见。

最后，员工管理办公室主任周毅华老师结合课程PPT，向全体授课老师详细讲解了本门课程教学的重点内容、注意问题和授课方法，要求全体授课老师要结合公司员工专业背景和特点，增强教学的针对性，加强教学研究，严格按照教学大纲要求认真备课，努力提高教学效果，努力引导公司老员工树立积极考研就业、先就业再择业的就业观念。

         文：周毅华